根据区委统一部署，2025年8月28日至10月27日区委第二巡察组对松山产业园党工委开展了政治巡察，2026年1月7日巡察组向松山产业园党工委反馈了意见。松山产业园党工委对巡察组反馈问题进行逐条梳理，举一反三，建立健全各项规章制度，用近三个月的时间完成了巡察整改工作。现将整改进展情况汇报如下：

一、履行巡察整改主体责任情况

（一）党委履行主体责任情况

全面认领巡察及书记点人点事全部问题，成立整改专班、建立台账闭环销号，常态化调度整改。完善理论学习制度，刚性落实 “第一议题”，建立整改回头看机制。编制产业规划、组建招商专班，盘活厂房、培育规上企业，规范项目与企业服务管理。修订安全应急预案，常态化开展安全演练，压实企业安全主体责任。健全财务资产管理制度，规范经费采购，完成资产入账转固。细化党风廉政责任清单，开展廉政风险排查与多样化警示教育。规范 “三重一大” 决策，整顿非公支部，从严落实组织生活会整改要求。

（二）党委书记履行第一责任人责任情况

牵头统筹全盘整改，审定整改方案，全程督办各项整改任务。带头落实理论学习，对照巡察问题深刻检视。亲自调度招商、厂房盘活、项目推进、欠费清缴等重点工作。牵头完善财务、资产、“三重一大” 制度，严控资金廉政风险。统筹安全生产、廉政教育及风险排查工作。牵头整顿非公党组织，规范人事、资金集体决策流程，压实各级整改责任。

二、巡察反馈问题整改落实情况

（一）聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况

1.关于“执行‘第一议题’制度不严格”问题的整改

主要做法和成效：一是组织全体干部认真学习《中共中央办公厅关于巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果的意见》。2026年1月26日，党工委组织全体干部专题学习该《意见》，深刻领会“第一议题”制度的重要意义和具体要求，切实增强政治自觉和行动自觉。二是修改完善园区党工委会议制度，严格执行“第一议题”制度。2026年3月18日，召开园区党工委第六次会议，修订完善《松山产业园党工委会议制度》，明确规定，每次党工委会议召开前，必须将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一议题”，并将“第一议题”制定纳入党工委会议制度。自整改以来，每次党工委会议均严格落实“第一议题”制度。

2.关于“持续巩固园区产业发展壮大用力不足”问题的整改

主要做法和成效：三是紧扣产业园功能定位，结合2025年园区已落地及在谈项目，编制完善《内蒙古赤峰高新技术产业开发区松山产业园产业发展规划（2025—2027年）》，明确招商方向、产业布局与目标任务，提升招商针对性与实效性。该规划已于2026年2月编制完成并印发实施。四是加大招商引资力度，成立工作专班，拓宽招商渠道。2026年3月成立招商引资工作专班，积极开展产业链招商、以商招商，截至2026年3月底，引入产业类项目2个，分别为2万吨硅碳负极材料项目和高纯石英砂深加工项目入驻标准化厂房，完成阶段性目标任务。五是精准帮扶、动态管理，推动企业提质扩容。建立规上企业培育库，对重点企业进行“一对一”精准帮扶。2026年3月底，已实现新增规上工业企业2家，每家企业产值均达2000万元以上，完成阶段性目标。六是制定《赤峰高新区松山产业园入驻企业管理办法》，重点引进体量足、效益好、带动力强的优质产业类项目，增强园区产业支撑力，进一步严格项目准入标准，提升园区整体产业层次。

3.关于“项目统筹推动时效不足，服务管理能力有待提升”问题的整改

主要做法和成效：七是企业运营服务股已确定数据调度采集员，2026年3月18日完成智慧园区平台各分模块企业信息更新，人力资源模块、综合服务模块及环保监测、能耗监测、经济监测等模块已有更多企业录入相关数据，平台应用效能显著提升。八是装备三期1-2#厂房、产业园食堂装修工程、装备制造二期7号标准化厂房提升改造工程结算已通过财政局结算评审，出具了结算报告，完成整改任务。九是装备制造区标准化厂房三期外网工程，于2024年8月21日竣工验收，厂区绿化养护期为验收后两年，待养护期结束后及时上报评审结果。十是内蒙古顺源升科技有限公司高纯石英砂项目、天合光能绿色甲醇项目已列入2026年全区重点项目清单，按区政府批复逐步推进。十一是制定《赤峰高新区松山产业园入驻企业管理办法》，为企业入驻、协议签订、日常监管、考核提供刚性依据。

4.关于“安全生产主体责任压得不实”问题的整改

主要做法和成效：十二是全面梳理园区道路交通安全、网络数据信息安全风险点，于2026年1月16日修订了《赤峰松山信息科技产业园区安全生产事故应急救援预案》、《松山产业园安全应急预案》，补充完善了道路安全和网络数据信息安全应急防范相关内容，2026年3月18日，园区党工委第六次会议审议通过。十三是结合园区生产实际，2026年1月28日完成了粉尘防爆、高空坠落、交通事故预防等专项应急演练方案制定。2026年2月13日组织开展了1次粉尘防爆培训及逃生演练，后续将按计划定期开展各类专项应急演练。十四是园区于2026年1月20日召开会议，组织企业负责人重新学习《赤峰市松山区企业安全生产主体责任巩固提升年实施方案》（赤松安委会发〔2023〕21号）和《赤峰市安全生产治本攻坚三年行动方案（2024—2026年）》（赤安委会发〔2024〕10号），明确工作要求，确保各项部署落地见效。十五是督促相关企业限期组建安全生产领导小组、制定危险作业专项制度，实行销号管理。截至2026年1月底，内蒙古邦家博瑞科技有限公司、内蒙古圳海化工有限公司、内蒙古慧明印刷包装有限公司均已完成安全生产领导小组组建工作，并制定了危险作业专项安全管理制度措施，已完成销号。常态化开展“回头看”，坚决堵塞安全管理漏洞。

（二）聚焦群众身边不正之风和腐败问题以及群众反映强烈的问题

5.关于“资金使用资产管理不严格不规范”问题的整改

主要做法和成效：十六是严格落实“三公”经费使用管理办法。2026年1月制定了《出差审批单》，严格履行审批程序，加强“三公”经费管理。十七是2026年3月13日，召开区委九届松山区委第二巡察组反馈意见整改警示教育大会，党工委对财务股相关人员进行了专题业务培训，提高财务人员业务能力和责任意识，切实加强财务制度管理。十八是完善“三公”经费内控制度。2026年3月制定印发了《松山产业园财务管理办法》，进一步明确经费审批流程、采购程序和监管责任，从制度层面堵塞管理漏洞。十九是标准化厂房三期建设项目所形成的资产，已于2026年4月13日完成在建工程转固工作，相关资产已记入固定资产科目核算。二十是已形成的资产，于2026年3月25日全部纳入固定资产台账管理，逐项登记造册，确保资产账实相符、管理规范。

6.关于“落实‘两个责任’不到位”问题的整改

主要做法和成效：二十一是修改完善2026年度党工委“主体责任”、“一岗双责”责任清单。2026年3月，结合年度党风廉政建设重点工作，经党工委会议研究，重新制定印发了2026年度“主体责任”和“一岗双责”责任清单，逐岗逐人明确责任内容，杜绝内容雷同、流于形式。组织各股室负责人全面开展廉政风险点排查，建立廉政风险台账。二十二是丰富警示教育形式。2026年2月10日组织全体党员干部参观廉政教育基地，2026年3月13日召开警示教育大会，对典型案例进行剖析，将巡察发现问题和身边案例纳入警示教育内容，切实发挥“以事警人“作用，改变了以往多以传达学习、观看警示教育片为主的单一方式。

（三）聚焦基层党组织建设

7.关于“执行‘三重一大’制度不严格不规范”问题的整改

主要做法和成效：二十三是严格执行领导班子重大事项议事规则，对重要岗位人员任免、调整等，严格按程序履行民主推荐、组织考察、会议研究的程序，杜绝“先定人选、后走程序”的问题。2026年以来，所有重要岗位人员调整均严格按程序执行。

8.关于“党建工作存在薄弱环节”问题的整改

主要做法和成效：二十四是内蒙古龙泽节水灌溉科技有限公司党支部于2026年3月25日完成换届工作，选举产生了新一届支部委员会，支部功能得到恢复和加强。二十五是赤峰华卫医用科技有限公司党支部党员组织关系已转至中共内蒙古格林特制药有限责任公司支部委员会管理，并已撤销中共赤峰华卫医用科技有限公司支部委员会。二十六是赤峰如胜实业发展有限公司党支部、内蒙古草原汉唐食品有限公司党支部、赤峰雨润农副产品物流配送交易中心党支部党员人数不足3人的支部，于2026年3月31日成立了联合党支部，将党员人数不足3人的支部党员全部纳入联合党支部管理，确保党的组织和工作全覆盖。二十七是对照巡察反馈要求，完善了园区机关党支部及党员个人组织生活会查摆问题整改清单，建立台账归档管理。二十八是今后每次组织生活会后，及时制定党支部和党员个人查摆问题整改清单，留存清单及整改落实材料，确保会议成效落地。2026年组织生活会已严格按照要求制定整改清单，并完整留存相关材料。

（四）聚焦巡察审计等监督发现问题整改落实情况

9.关于“坚持审计、巡察反馈问题整改不够持续有力”问题的整改

主要做法和成效：二十九是修改完善《理论学习中心组学习制度》，进一步加强“三重一大”制度的执行力。修订了《松山产业园党工委理论学习中心组学习制度》，经园区党工委审议通过，将“第一议题”制度纳入中心组学习刚性要求；同步严格执行“三重一大”事项决策实施办法，确保制度执行不走样。三十是针对上述问题，党工委召开专题民主生活会进行了深刻的自我批评，班子成员逐一对照检查，剖析问题根源，明确整改方向。同时，建立巡察、审计反馈问题整改“回头看”机制，每半年开展一次自查，确保整改常态化、长效化，坚决防止问题反弹。

三、下一步工作打算

（一）持续压实整改责任，巩固拓展整改成效。坚决杜绝“过关”思想，对已完成的整改任务，适时组织开展“回头看”，查漏补缺、巩固成果；对需要长期坚持的任务，持续跟踪问效，确保整改成效经得起检验。

（二）建立健全长效机制，推动整改常态化长效化。在抓好问题整改的同时，更加注重治本、注重预防，结合园区实际，进一步完善党建、项目管理、资金使用、企业服务、作风建设等各项制度，切实做到以制度管权、管事、管人。

（三）强化成果运用，推动园区高质量发展。切实把巡察整改成效转化为加强党的建设、推动园区高质量发展、优化营商环境、筑牢廉政防线的强大动力，坚决扛起管党治党政治责任，奋力谱写松山产业园发展新篇章。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督，如有意见建议，请及时向我们反映，联系电话：0476-8498577。

 中共赤峰市松山产业园工作委员会