根据上级对法治政府建设工作的要求，现将松山区交通运输局2023年度政府信息公开工作有关情况报告如下：

一、主要举措和成效

（一）妥善安排部署。根据上级法治政府建设工作安排，制定印发《赤峰市松山区交通运输局2023年法治政府建设工作计划》（赤松交发〔2023〕199号），对全年法治政府建设工作作出安排。

（二）持续深化“放管服”改革。优化政务服务事项办理流程，2023年全年共办理行政许可事项266件。按计划开展“双随机、一公开”检查，促进执法检查规范化，力求监督检查到位的同时不干扰企业正常经营。

（三）开展法治宣传教育。根据上级“八五”普法工作要求，落实“谁执法、谁普法”工作制度，制定《2023年度赤峰市松山区交通运输局“谁执法谁普法”普法任务清单》（赤松交发〔2023〕83号），推动法治宣传教育，将普法融入到日常工作中的同时，在“12.4”国家宪法日和“宪法宣传周”等重要时间节点开展集中法治宣传工作。

（四）注重依法行政。注重法制审核工作，按要求对重要请示文件进行法制审核，确保文件有充足的法律依据，本年度需要并通过审核的文件37件。对于重大行政决策，依法开展集体讨论。根据实际工作情况清理废止过期规范性文件，严格按照文件制定程序制定新的规范性文件。

二、存在的问题与不足

虽然松山区交通运输局在法治建设工作中取得了一定成果，但在实际工作中还存在一些困难和问题，主要在以下几个方面：

（一）普法方式还不够多样。目前主要的普法方式为悬挂宣传材料、车站大屏滚动播放宣传标语，对新媒体等渠道运用还不足，新型普法渠道和方式有待开发。

（二）违法线索收集还不够全面。线索收集主要依靠群众举报、“12345”“12328”电话投诉等方式，线索主动摸排收集线索工作还不够，需要进一步加强线索收集主动性，寻求新的线索收集方式。

（三）部门联动还不够积极。虽然按要求开展了路警联合执法，但与公安机关及其他相关部门还不够积极紧密，需要主动积极的与公安机关进行执法领域交流，学习先进执法经验。

三、主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责、加强法治政府建设情况

落实行政机关负责人出庭应诉制度，2023年度共发生诉讼案件6起，松山区交通运输局均按要求出庭应诉。落实领导干部带头学法制度，将习近平法治思想纳入局党组理论中心组和三会一课学习内容，将《宪法》《行政处罚法》《行政诉讼法》等行政法律和《公路法》等交通运输领域法律法规纳入年度学习计划，学习区委印发的相关法治政府建设相关文件精神。

四、下一步工作计划

在接下来的法治建设工作中，我们将进一步落实上级法治建设要求，完成自身法治建设计划，主要是做好以下几点：

（一）继续健全职能机构体系。继续深入推进“放管服”改革，进一步完善本局权责清单。严格执行国家统一市场准入负面清单，全面落实“非禁即入”要求。不断推进行政审批制度改革。科学设定政务服务机构的职能范围，制定行政审批目录。深入落实“证照分离”改革。合理扩大容缺后补适用范围。全面梳理政务服务事项中适用容缺后补的事项，形成事项清单及实施细则并对外公示。持续坚持“12345”、“12328”热线建设，解决群众困难。

（二）持续健全行政决策制度体系。强化依法决策意识，严格落实重大行政决策程序，坚持注重法制审核，重要文件内容合法，做到有依据不违规，充分发挥政府部门督查在行政决策贯彻落实中的作用，推行重大行政决策督查立项、督查方式、督查程序等规范化建设。严格落实重大行政决策终身责任追究制度和责任倒查机制。

（三）进一步健全行政执法工作体系。加大交通领域执法力度，进一步完善行政执法程序，加强行政执法队伍建设，对交通运输领域企业定期进行检查，讲解相关法律法规及政策，促进经营者依法合规开展经营，实施“有温度”执法。

赤峰市松山区交通运输局

2023年1月29日